Партнёрство как технология
11 января 2019
Автор: Корифей

Партнёрство как технология

11 января классные руководители гимназии выехали на тренинг по отработке "мягких" навыков эффективной коммуникации и продуктивного сотрудничества.

Выездной тренинг «Классный руководитель как мастер эффективной коммуникации и продуктивного сотрудничества"  прошёл 11 января в загородном клубе "Белая лошадь". Осваивать актуальные "мягкие" навыки (soft skills) общения с учениками и родителями. В роли тренера выступила Ирина Викторовна Анянова, заместитель директора Нижнетагильского филиала ИРО, коуч АСС ICF, автор и руководитель проектов "ICF - школам России", "Уместный коучинг в школе и дома", победитель премии «Leadership Coaching Awards, 2018» в номинации «Коучинг в образовании». 

Эффективная коммуникация – это общение на «вызове», часто выводящее участников из «зоны комфорта», что приводит не только к выбору оптимальных решений, но и возрастанию осознанности и ответственности сторон. Классные руководители в течение всего дня отрабатывали ситуации эффективного общения - в том числе, и конфликтные; учились говорить на одном языке с представителями поколений Y и Z.

В фокусе всё время оставалась миссия классного руководителя как мастера, его основные ролевые позиции. Ирина Викторовна привела много примеров из собственного педагогического и тренерского опыта, наглядно показав, как работают открытые смысловые вопросы, модель"гамбургера", пирамида ценностей и многое другое. После обеда началась практическая отработка нескольких вариантов индивидуальных, групповых и командных собраний для просвещенных и включенных родителей. Особый интерес вызвала технология проведения родительских собраний и классных часов в обучающей тишине, когда участники отвечают на важные вопросы индивидуально, а затем обмениваются мнениями и формируют общее видение темы (проблемы).

На практике были "продегустированы" новые форматы воспитательных бесед в коучинговом формате «равный партнер»: присутствие, активное слушание, сильный вопрос (разный для разных поколений), прямая коммуникация. Финальным аккордом стало экспресс-проведение классного часа в модели eduScrum.

В итоге участники тренинга приобрели полезный набор новых гибких инстументов для работы,  получили сертификаты о прохождении тренинга в рамках международного проекта «ICF школам России», а значит,  встречают новый 2019 год более уверенными в своих возможностях.

Большое спасибо Ирине Аняновой за развивающее и очень артистичное событие! Программа профессионального развития классных руководителей будет продолжена новыми семинарами и тренингами.